梁山河务局逐级开展廉政约谈
12月8日至25日，该局主要负责同志对班子成员及管理段长、其他党组成员对分管的部门和联系单位领导干部进行了廉政约谈，相继约谈党员领导干部30人。在约谈管理段领导干部时，管理段职工也参加了约谈会。
开展廉政约谈是将党风廉政建设监督关口前移，做好廉政风险事前控制，避免小错误演变成大问题，从源头上预防治理腐败。在约谈会上，约谈人紧紧围绕落实党风廉政建设责任制、学习宣传教育、作风建设、廉政风险防控等方面进行了约谈，被约谈人态度积极、认识深刻，根据自身及部门单位实际情况进行了如实诚恳的回答，汇报了在党风廉政建设方面所做的工作、存在的不足和下一步工作措施。
针对下一步党风廉政建设工作，该局要求：一是切实加强政治理论学习，提高党性修养，坚定宗旨信念，提升专业素质，用理论武装头脑，指导各项治黄工作，特别是加强对《准则》和《条例》的学习。二是坚持高线，做到对党绝对忠诚坚；不越红线，做到守纪律讲规矩；守住底线，做到廉洁自律。三是始终绷紧党风廉政建设这根弦，时刻保持清醒头脑，严格执行中央八项规定和省局七项规定，践行“三严三实”要求，带头严于律己、带头遵纪守法、带头勤政为民。四是进一步完善规章制度，规范从政行为，用制度管人管事管钱，把权利关进制度的笼子里。
通过约谈，进一步增强了党员领导干部的廉洁自律意识，筑牢了拒腐防变的思想道德防线，对存在的苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正，确保了干部安全、资金安全。（许士杰）
