阿荣旗纪检委驻水务局纪检组加强警示提醒工作有办法
针对驻在部门党员干部存在的苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正、早查处是纪检组重要工作内容之一，按照旗纪委年初工作部署，一年来纪检组多种方式开展警示提醒工作收到良好效果。
一是抓住节点咬耳朵、扯袖子。纪检组紧紧抓住元旦、春节、五一、国庆等反腐节点，除了和单位主要负责人谈话外，还利用手机短信的方式向领导班子成员及三级单位负责人传递（不用公款相互走访、送礼、宴请，不变相公款旅游、公车私用、乱发钱物，聚众赌博，一经发现将按照有关规定严肃处理等）提醒信息，起到了一定的警戒作用。二是开展活动红红脸、出出汗。1月初，纪检组督促驻在部门党总支下属三个支部召开了组织生活会，在会上每位党员按要求对其他党员提出了批评意见，各党员认真听取意见，并表示整改决心。11月中旬，纪检组开展了三级单位负责人述职述廉及民主测评活动，三级单位负责人都认真撰写了述职述廉报告，在岗的47职工（含临时工）以无记名投票的方式对各负责人进行了民主测评（在常规德、能、勤、绩、廉等方面的测评基础上，今年增加了“任用建议”意见栏，参加测评人员提出任用建议，被测评对象不参加划票），考核结果计入年度考核档案中，对各单位负责人起到了一定督促鞭策作用。三是开展约谈、函询和诫勉谈话工作。对群众反映的问题，不构成初核标准的，纪检组采取约谈、函询和诫勉谈话等方式处理，全年函询2次，诫勉谈话1次，起到了警示作用。（刘大力）
