荥阳河务局落实党风廉政建设主体责任不放松
近日，荥阳河务局采取加强宣传、深入学习、警示教育、完善制度、严查严管等措施，强力推进党风廉政建设主体责任落实工作。
一是牵紧“牛鼻”不松劲。局党组主要负责人和领导班子成员认真领会中央关于全面从严治党的路线精神，把握落实党风廉政责任制是全面从严治党的内在要求这条工作主线，强化主体责任意识，把党风廉政建设工作当成分内之事、应尽之责，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，自觉把党风廉政建设主体责任记在心上、扛在肩上、抓在手上、落实在行动上，紧紧抓住落实党风廉政建设主体责任这个“牛鼻子”不放松。
二是纠正“四风”不松懈。结合党的群众路线教育实践成果和从严治党新常态，以落实中央八项规定和省委六条意见、襄阳市委二十一条意见为切入点，以“三严三实”专题教育为契机，驰而不自纠正“四风”；严明政治纪律，严守政治规矩，时刻警醒人社干部有职必有职、履必履责、失职必问责，正确处理好“公”与“私”、“主”与“仆”、“权”与“责”、 “贪”与“廉”四个关系，切实预防和查处人社系统干部存在的作风问题和腐败现象。深入开展清理吃“空饷”、清理规范津补贴和“四项整治”、“三项治理”等重点工作，以优质的服务和优良的作风树立人社干部的为民务实清廉的好形象。
三是严厉“问责”不松软。局纪检监察部门充分发挥职能，强化执纪监督力度，把纪律挺在前面，对党员干部爱护不偏护、保护不袒护。对那些落实党风廉政建设主体责任不力的问题，主动发现并坚决查处；对那些有案不查、瞒案不报的单位，不仅要“一票否决”，还要对单位领导严厉追责，持续保持惩治人社系统党风廉政建设不良风气的高压态势，努力营造人社系统勤政廉洁、风清气正的新环境。（任爱菊）
