开封第一河务局“四步走”加强水行政
队伍建设
为进一步完善水政执法规范化建设，深入贯彻“两学一做”学习教育精神，日前，开封第一河务局水政监察大队制定实施“四步走”战略，加强水行政队伍建设。
一是加强水政执法人员的工作作风建设。工作实行半军事化管理使所有监察员纪律性得到加强，真正做到了服从命令、令行禁止。日常工作中，从严考勤。执法中，听从命令和安排，积极主动、相互配合。业务上，强化绩效考核，相互竞赛。
二是加强内部监督，要求水政执法人员严格落实规章制度。该局成立了内部监督考核组，制定了水政执法检查监督制度，大案、要案请示、报告、审查、备案制度。并进一步明确执法人员的管理职责，使分工更到位。
三是加强相关法律法规培训，提高水政执法人员的业务水平。该局组织水政执法人员围绕《水法》、《河道管理办法》、《水行政处罚实施办法》等法律法规进行专题培训学习。培训中，“认真听、全面记、勤思考、主动问、课后练”，通过培训学习自身业务能力和素质明显提高。
四是强化科技手段，推进综合执法信息化规范化管理。该局现已建成的三套信息化系统，实现了对重点部位的24小时不间断监控，GPS定位系统和无线集群系统实现了对执法势态的掌握，保障了执法力量的快速反应。并定时请专业技术人员对设备进行维护更新，三套系统的整合运用，合理调配了执法力量，指挥执法行动，执法过程更加透明化规范化。（刘 畅）
