“三新”管理管出新成效
党的群众路线教育实践活动开展以来，原阳河务局创新管理制度、创新效能监察方法、创新监管范围入手，狠抓制度管理，以管理转作风、促实效，取得良好效果。
在创新管理制度上，该局结合实际印发了新的《原阳河务局工作人员管理办法（试行）》，明确了考勤、请销假等制度，并加强监督检查，增强了干部职工的组织纪律观念，规范了日常行为，为提高工作效能奠定了坚实的基础；在效能监察上，建立工作台账，创新推行“督办清单”目标管理机制，明确了“责任人”、“责任事项”和“完结时限”，并在效能监察榜上以“红黑旗”公示，提高监察效能；在监管范围上，创新将工作人员的监督管理由“八小时之内”延伸至“八小时之外”，出台《原阳河务局工作人员“八小时之外”行为准则》，并与全体干部职工签订了《八小时之外承诺书》，对“八小时之外”的监督和处理做出明确规定，进一步打造了高素质的职工队伍，为规范全局干部职工行为建立起严格的“高压线”和“警戒线”。（艾文凯）
